Pisanje životopisa za 15 minuta
Naša besplatna kolekcija stručno dizajniranih predložaka životopisa pomoći će vam istaknuti se iz gomile i doći korak bliže svom poslu iz snova.
Često vas ponese uzbuđenje, koje rado prenosite na sve oko sebe. Svoje vrijeme i energiju rado posvećujete drugima, a kada nekoga treba motivirati - tu ste na domaćem terenu!
Upravo zato što često volite biti u centru pažnje i svijet gledate kao svoju pozornicu, neki poslovi su savršeni za vas dok ćete se na drugima osjećati potišteno. Nastavite čitati i otkrijte koji su za tip osobnosti ESFP najbolji poslovi najgori poslovi, kako bi otkrili svoj pravi put i zablistali u svojoj ulozi.
Što je ESFP osobnost?
ESFP, poznata kao "zabavljač" u tipologiji Myers-Briggs Type Indicator - MBTI, jedna je od najživotopisnijih i najspontanijih osobnosti. To su ekstrovertirani, osjećajni i prilagodljivi pojedinci, koji vode prilično dinamične privatne i poslovne živote.
ESFP osobe vole upijati tuđu pažnju i pružati svima zabavu na svakom koraku. Uživate i u najjednostavnijim stvarima, a najveće veselje dovest će vam zabavljanje s prijateljima. Pored toga, ovaj tip osobnosti ima jak osjećaj za estetiku, prirodno su znatiželjni, ali ujedno jako pažljivi i itekako osjetljivi na tuđe emocije. Upravo zato će oni prvi pomoći bilo kome u nekom zahtjevnom problemu, pružiti emocionalnu podršku i udijeliti pokoji praktični savjet. ESFP osobe su poznate da se ne vole sukobljavati pa će radije svoje probleme staviti pod tepih.
S druge strane, kako se ESFP-ovci vole prepustiti užitku, često zanemaruju svoje dužnosti i odgovornosti. Nisu baš najbolji u planiranju, budući da se ovi ljudi više fokusiranju na kratkoročne nego dugoročne ciljeve.
Neki od poznatih ESFP ljudi su Elton John, Merlyn Monroe, Jamie Oliver, Adele i Miley Cyrus, a ključne karakteristike ove osobnosti su:
- Ekstroverzija (E): ESFP ljudi su jako društveni i svoju energiju crpe iz interakcije s drugima. Uživaju biti okruženi društvom, a često su centar pozornosti zbog svoje izražene karizme.
- Senzitivnost (S): ESFP osobe su senzitivne i fokusirane na život u trenutku. Oni će obratiti pažnju na sve detalje te reagirati na sve trenutne potrebe i prilike. Uglavnom razmišljaju praktično, a odluke donose na temelju prikupljenih informacija i iskustva.
- Osjećajnost (F): Ako netko donosi odluke srcem, onda su to ESFP osobe. Njihovi osjećaji i vrijednosti su ujedno nit vodilja kada treba donijeti važnu odluku. Često su jako empatićni i uzet će u obzir kako njihove odluke utječu na druge.
- Percepcija (P): ESFP ljudi vole fleksibilnost i spontanost. Uvijek su u potrazi za novim iskustvima i prilikama, stoga preferiraju dinamična okruženja koja im donose stalne promjene i izazove.
Karakteristike ESFP osobnosti u praksi
Gotovo je nemoguće ne prepoznati ESFP osobe u svom radnom okruženju ili ako ste to vi sami. Karakteristike ove ličnosti može se vidjeti na kilometre, a osobito kada se radi o stvarnom svijetu pa vam donosimo pregled njihovih karakteristika u praksi.
Živahnost i entuzijazam
ESFP osoba prirodno zrači entuzijazmom i energičnošću u životu. Često im je dodijeljena uloga zabavljača jer donose sa sobom radost i zabavu na privatnom, kao i poslovnom planu. Njihova sposobnost da animiraju i motiviraju ljude čini ih nezamjenjivim kolegama i prijateljima.
Praktičnost i prilagodljivost
Odlika ESFP ličnosti u praksi je da su jako praktični i fleksibilni. Ovi ljudi vole raditi u okruženju koje im donosi mogućnosti da se brzo snađu tj. reagiraju na promjene i prilike. Jednako tako, njihova sposobnost prilagođavanja kada je potrebno čini ih uspješnima u situacijama kada život zahtjeva brze odluke.
Izvrsne interpersonalne vještine
Prvo ćete čuti, a zatim tek vidjeti da se ESFP osoba nalazi u vašem okruženju jer su uvijek nasmijani. Kada dodamo tome da su jako vješti komunikatori, koji jasno i precizno izražavaju svoja mišljenja i osjećaje bilo da se radi o nekom ozbiljnom problemu ili prepričavaju neko prethodno iskustvo. Upravo zato im se često dodijeli uloga da prenesu svoje ideje i uvijerenja na druge ljude.
Orijentiranost na druge
ESFP ljude izdvaja njihova orijentiranost na druge osobe. Kako u životu najviše uživaju u interakciji s drugima, često traže posao koji uključuje rad s ljidima. Bez problema mogu pokazati svoju sposobnost empatije i razumijevanja, što ih čini izvrsnim kolegama, savjetnicima i osloncem u životu.
Kreativnost i spontanost
Posao koji ESFP tip osobe najviše preferiraju, mora uključivati kreativne aktivnosti i spontane odluke. Oni su izuzetni inovatori, nove ideje stalno pršte iz njih što doprinosi razvoju zanimljivih i orginalnih rješenja problema. ESFP osoba se mora osjećati da ima priliku izraziti svoju spontanost u radnom okruženju, stoga nije baš najbolji odobir za poslove koji uključuju oslanjanje na brojeve, statistiku, financije. Njima posao treba disati kreativnost.
Kako bi izgledale karakteristike idealnog posla za ESFP osobe?
Kako bi otkrili koji je posao idealan za ESFP ličnosti, prije svega bilo bi dobro uzeti u obzir koje su to karakteristike radnog mjesta koje im pomažu da najbolje omogućavaju da se istaknu i pokažu svoj puni potencijal.
Ove karakteristike su idealne kada je u pitanju radno mjesto za ESFP ljude:
- Rad s ljudima: Uloga u kojoj će se ESFP lako naći treba imati veliku interakciju s ljudima. Tako su idealni za posao, kao što je vođenje tima, podučavanje ili savjetovanje.
- Fleksibilnost: ESFP osoba treba imati posao koji je fleksibilan. Iskustvo i emocije u mogućnosti donošenja spontanih odluka kroz poslovni život donijet će im veliko zadovoljstvo.
- Potraga za izazovima: ESFP ličnosti trebaju posao koji im omogućava da izraze svoju prirodnu sposobnost za povezivanjem s ljudima kroz socijalizaciju i stvaranje odnosa. Odlični su za planiranje događanja, prodaju, vođenje turističkih tura, odnosno posao koji je pun mogućnosti da izazov koji ih inspirira da stvore veliko uzbuđenje za druge ljude.
- Kreativnost: Posao koji zahtjeva veliku količinu kreativne energije, idealan je za ESFP ličnosti pa im jednako tako može odgovarati posao vezan uz glazbu, modu, fotografiju ili dizajn interijera.
- Dinamika: ESFP osoba često ima potrebu za daškom kaosa. Kada je u pitanju dinamična radna okolina u kojoj promjena ima na dnevnoj bazi, osjećaju se da im to omogućava stalne izazove i nove prilike.
ESFP najbolji poslovni da se potpuno istaknu
Ako se na MBTI testu ličnosti pokaže da ste ESFP tip osobe, može biti da se pitate koji posao bi bio idealan. Toliko uživate biti u društvu ljudi, kreativnost vam je jača strana i na to sve dinamika ima posebno mjesto u vašem srcu. Kako biste pronašli pravi posao za vas, nastavite čitati i vjerujemo da ćete prepoznati koja uloga vam savršeno pristaje.
Umjetnik
Velik broj slavnih osoba koje su izuzetno kreativni i dijele vaš tip ličnosti su svoj put pronašli u umjetnosti. Budući da uživate biti u centru pažnje, odlični ste performer pa biti na pozornici neće zastrašiti vašu osobnost. Može se čak reći da ćete uživati u izražavanju svoje kreativnosti i donositi veselje svojoj publici.
Planer događanja
ESFP osoba s lakoćom može organizirati događaje i osjećati se ispunjeno na tom poslu. Jednako tako, ovo je idealna prilika da iskoristite svoje interpersonalne vještine, kreativnost i fleksibilnost. Ovaj posao je idealan za ESFP ljude jer im donosi mogućnost da se istaknu stvarajući nezaboravno iskustvo za svoje klijente.
Prodajni savjetnik
ESFP osobe su karizmatične, a kada je u pitanju komunikacija - sve im ide kao od šale. Upravo zato što uživate u interakciji s ljudima, možete iskoristiti svoje vještine i iskustvo za stvaranje pozitivnih odnosa s klijentima, a neće vam smetati niti to što imate uvijek neki novi izazov.
Stručnjak za odnose s javnošću
Posao u PR-u omogućuje ESFP ličnosti da iskoristi svoju kreativnost i komunikacijske vještine za stvaranje i održavanje pozitivne slike svog klijenta ili organizacije u kojoj rade. Istaknuta karzima čini vas idealnima za stvaranju dobrog brenda.
Kako se ESFP osoba može osigurati da je na pravom putu do idealnog posla?
Može biti da se čini lako pronaći savršen posao, no to baš nije tako jednostavan zadatak. Brojni ljudi sanjare o radnom mjestu koje će ih učiniti sretnima, a dok je nekima važno koliko zarađuju - ESFP osoba smatra da je važnije osjećati se ispunjeno, korisno i da uživa u svojoj karijeri.
Kako bi bili da se nalazite na pravom putu do svog posla iz snova, možete koristiti sljedeće savjete za dolazak do idealnog posla.
Samoprocjena
Svaka osoba treba biti svjesna svojih vještina, talenata i interesa, kako bi pronalazak idealnog posla bio lakši. Identificirajte ono što vam je bitno da ima posao vaših snova, kao i ono štoje najbitnija stavka koja nedostaje trenutnom radnom mjestu.
Razmislite o svojim talentima, a treba uzeti u obzir i ono što možete poboljšati. Takva samorpcjena ima veliku ulogu u sužavanju opcija i usmjeravanju prema savrešnoj karijeri.
Istraživanje karijera
Može biti da se samo trebate osloboditi i dopustiti si da se okušate u različitim karijernim smjerovima. Danas je sasvim normalno da se više možda ne vidite u istoj ulozi, kao i kada ste upisivali fakultet ili srednju školu.
Istražite različite karijere, industrije i vrste poslova, kako bi imali lakše identificirali što vam najviše odgovara.
Volontiranje
Ako si ne možete priuštiti da samo tako mijenjate posao, svaka osoba ima priliku volontirati i tako otkriti što joj najviše odgovara. Tako ćete steći i dodatno iskustvo, a izgradit ćete i veliku mrežu kontakta što će vam dodatno poslužiti u razvoju karijere.
Profesionalna usmjerenja
Može biti da se tijekom razgovora s karijernim savjetnicima ili mentorima upravo "pronađete" u nekom poslu. Budući da se radi o stručnjacima, koji će uzeti u obzir vaše talente, vještine, tip ličnosti i ono što vas čini sretnima, svakako vam može biti korisno u sužavanju izbora i traženju poslovnih mogućnosti.
Pronalaženje savrešnog posla izazovno je za sve, a ništa drugačije nije niti za ESFP osobe. Važno je da se ulovite u koštac s izazovom pronalaska idealne karijere po vašoj mjeri. ESFP ličnosti je najvažnije da se osjećate ispunjeno u poslu, da radite ono što stvarno volite, pomažete drugima, izražavate svoju kreativnost i da se pronađete u dinamičnom radnom okruženju.
